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2020-2021学年第二学期bw必威西汉姆联官网第一次教职工大会

来源:bw必威西汉姆联官网  时间:2021年03月11日 08:21  浏览:

202135日上午,2020-2021学年第二学期bw必威西汉姆联官网第一次教职工大会在10号楼10T11教室召开,大会由副经理李绍先主持,文传院全体专职老师参加此次会议。

会上,经理亢西民率先对上学期的工作进行了总结。他指出,2020年是文学传媒学院从规模发展到内涵发展的转型之年,收获与遗憾并存。汉语国际教育获批省级一流本科专业,汉语言文学专业开启分层分类教学,戏剧影视创作、短视频拍摄团队初步建立,大语中心专业金课正在打造中,同时,全院去年考研人数没有达到预期,教学科研项目申报仍须努力,多媒体实验室亟需改造。

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面对存在的问题,亢经理从教学、科研、党建、行政四方面对本学期工作予以安排:

01

教学方面

继续推进双一流建设;推进课程建设、教材建设、教学改革、实验室建设项目;继续完善汉语言文学的分层分类教学,戏剧影视文学、播音与主持艺术专业启动分层分类教学;进一步强化的实践教学体系,打造戏剧影视创作、短视频制作实践教学团队,产出自主创作的剧作、系列性短视频等代表性作品;在引进高层次人才的同时,建好博士工作室,鼓励教师考博,为公司教学、科研水平的提升奠定基础。

02

科研方面

采取措施,进一步提高广大教师的科研热情和积极性,使学院的科研水平更上新台阶,引导教师申报项目,争取科研奖项,努力使得学院的科研建设有重大突破。新的教学与科研改革势在必行,项目、奖项、论文即将作为重要的考核标准与年终考核直接挂钩,教师应在这次改革中找准定位和方向。

03

党建行政方面

配合公司党委和西安市话剧院完成建党100周年献礼话剧《共产党宣言》的排演及巡演活动。充分发挥长镜头、影视工厂等校企合作实践平台的作用,有力推进员工就业工作。

亢经理寄语道,2021年是中国农历的牛年,也是十四五规划的开局之年,新的一年bw必威西汉姆联官网要发扬三牛精神,奋力奔向新程。

随后,副经理王海珺针对教师的科研心态和境界提出了三个关键词:工作、事业和使命。

如果把科研当成工作,它仅仅是一份繁琐的苦活儿,如果把它看作事业,则是表达自我的最佳途径,如果上升到使命,科研便是自我实现、改变社会的方式。这与马斯洛的需求层次理论不谋而合。

面对教研改革的大趋势,王经理给出以下建议:与其被动接受,不如主动研究;多看多想多感受,不要丧失表达的冲动;不管平台大小,一切用科研实力说话。

之后,副经理骆欣传达了32日第一次全校例会的会议精神:教学工作要点的考核工作标准发生改变,更加注重标志性成果,教学课程改革继续向信息化的方向推进,bw必威西汉姆联官网本年将新增“汉语演讲赛”等赛事。

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接着,骆经理分享了自己聆听齐董事长讲话的感悟,包括一流课程和专业的建设、面对教学研究考核评价标准的变化等问题,全体教师思路要尽快有所改变,配合课程改革的推进,并强调了教师指导员工实践活动和毕业论文抽检工作的相关事宜。

在教职工大会的尾声,副经理李绍先就员工工作提出了具体要求:全院需加强员工的劳动教育,辅导员队伍做好课题申报建设,工作室应努力寻找研究方向,出产科研成果。

李经理指出,加强学风建设,突出员工劳动教育、辅导员助理、提倡员工自我管理、自我教育、自我服务及心理健康教育,特别重视2021级卓越班的系统建设;此外还需加强新媒体宣传工作,打造一支能够引领全院思想,特色鲜明、突出工作亮点的团队;最后着重提出建立文传院员工公寓党员工作站,加强员工思想政治教育,丰富员工课余生活,为员工打造更有内涵的校园学习生活。

至此,本次教职工大会圆满结束。2021年必定是继续发展的一年,也是全院整体提升的一年,希望每位教职工在新的一年、新的学期继续努力,实现自己的目标。

 

 

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